Pourquoi choisir CORHOM ?
CORHOM est un cabinet de recrutement à taille humaine, spécialisé dans le BTP et l'industrie depuis plus de 20 ans. Méthode éprouvée, approche directe et accompagnement personnalisé.
Spécialisation BTP historique
100 % ancré dans l'univers de la construction
Nous parlons du langage des chantiers, des plannings, des normes et des réalités terrain.
Nos clients sont des PME BTP, des filiales de majors, des promoteurs, des MOE, des bureaux d'études, des bailleurs sociaux… et nous intervenons sur toute la chaîne de l'acte de construire.
Méthode éprouvée, centrée sur l'adéquation humaine
Chaque mission est menée avec méthode, exigence, et finesse RH :
- Diagnostic approfondi de votre besoin (en visio ou sur site)
- Recherche ciblée (approche directe + vivier de profils qualifiés)
- Évaluation personnelle et professionnelle des candidats
- Présentation synthétique avec points forts / axes de vigilance
- Accompagnement jusqu'à l'intégration + suivi post-recrutement
Développement vers le secteur industrie
100 % tourné vers les enjeux industriels
CORHOM étend son expertise au service des PME et sites industriels à la recherche de profils qualifiés et fiables. Nous comprenons les contraintes de production, d'organisation et de compétences sur lesquelles reposent la performance industrielle.
Le cabinet est dirigé par un ancien cadre du secteur, rompu aux environnements techniques exigeants, capable de dialoguer d'égal à égal avec les opérationnels comme avec les dirigeants.
Nos recrutements en CDI portent sur des fonctions clés : encadrement de production, maintenance, chefs d'équipe, postes à responsabilité au cœur de l'activité industrielle.
CORHOM en chiffres
Un cabinet partenaire, pas un prestataire
Nos clients sont accompagnés
Nos clients sont accompagnés, conseillés, challengés parfois – toujours écoutés.
Nos candidat(e)s sont considéré(e)s
Nos candidat(e)s sont considéré(e)s, guidé(e)s, soutenu(e)s – jamais réduit(e)s à un simple CV.
Notre approche, côté entreprise
Nous comprenons vos enjeux opérationnels, vos contraintes, vos réalités managériales.
Notre approche, claire et engageante, s'articule en 4 temps :
Cadrage précis
Cadrage précis du besoin et de l'environnement du poste
Recherche ciblée
Recherche ciblée via notre réseau, notre CVthèque et l'approche directe
Évaluation structurée
Évaluation structurée : technique, humaine, et culturelle
Accompagnement
Accompagnement jusqu'à l'intégration, avec suivi à J+30
Objectif
Faire gagner du temps, sécuriser la décision, réussir l'intégration.
Notre accompagnement candidat
Vous êtes en poste, en veille, ou en transition ? Nous accompagnons chaque candidat(e) à chaque étape :
- Clarification du projet professionnel
- Valorisation des compétences
- Préparation aux entretiens
- Candidature confidentielle et ciblée
- Accompagnement post-intégration
Votre potentiel
Chaque candidat(e) a du potentiel, une expertise, un projet.
Nous vous aidons à le transformer en opportunité concrète.
Nos convictions
CORHOM est un cabinet indépendant, engagé et cohérent.
Écouter avec humanité
Chaque échange est une rencontre humaine authentique
Agir avec exigence
Rigueur et qualité dans chaque mission
Répondre avec réactivité
Rapidité et efficacité dans nos réponses
Communiquer avec clarté
Transparence et honnêteté dans tous nos échanges
S'adapter avec intelligence
Flexibilité et adaptation aux évolutions du marché
S'engager avec responsabilité
Engagement durable et responsable dans nos actions
Notre engagement RSE
Des valeurs incarnées
Chez CORHOM, RSE n'est pas un affichage, mais une ligne de conduite.
C'est un cadre d'action quotidien, aligné avec nos convictions et nos pratiques :
Mobilité raisonnée
Nous privilégions les échanges en visio, regroupons nos déplacements, et limitons les trajets inutiles.
Confidentialité absolue
Chaque mission, chaque parcours est traité avec la discrétion et le respect qu'il mérite.
Inclusion active
Égalité des chances, ouverture à la diversité des profils, lutte contre les biais implicites.
Engagement terrain
Fiabilité, réactivité, transparence, et sens du service RH.
"Mieux recruter, c'est mieux construire : des équipes solides, des relations durables, un impact positif pour chaque candidat(e)."
Prêt à découvrir la différence CORHOM ?
Que vous soyez une entreprise à la recherche de talents ou un(e) candidat(e) en quête de nouvelles opportunités, nous sommes là pour vous accompagner avec expertise et bienveillance.
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